1086386个人简历

求职意向:厂长/副厂长 总经理助理 生产经理 求职类型:全职工作经验:10-15年学历:大专

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基本信息
求职编号:

1086386

性       别:

年       龄:

33岁

身       高:

175cm

籍       贯:

广东揭阳榕城

现居住地:

广东揭阳普宁

工作经验:

10-15年

婚姻情况:

已婚

毕业院校:

重庆工业职业技术学院

主       修:

机械设计制造及其自动化

学       历:

大专

英语水平:

CET2

电脑水平:

熟练

求职意向
工作岗位:

厂长/副厂长    总经理助理    生产经理    

月薪要求:

10000以上

工作地点:

广东揭阳

求职类型:

全职

求职状态:

离职状态,可立即上岗

从事行业:

食品,电子电器,机械设备

补充说明:

多年生产现场管理,工厂管理及厂房设施规划、成本核算,自动化、精细化设备项目参与,企业标准化、流程化经验,让自己在工作中通过自己的规划及管理,为企业生产、服务实现提高效率、降低成本及提高品质的目标。

教育培训

时间:2003年9月 ~ 2006年7月

学 校:重庆工业职业技术学院

专 业:机械设计制造及其自动化

学 历:大专

专业描述:

系统学习了机械相关的课程,包括材料、力学、机械设计,以及相关软件的学习,同时进行校内外的实习。通过这些课程的学习,在实际工作中,能够运用到厂房Layout的规划以及治工具的结构分析设计。

在校期间通过自己的努力,获得了中级制图员、中级车工等资格证书;同时,在文化课程学习上,获得过1次一等奖学金、3次二等奖学金,并被评选为三好学生、先进青年等。

技能专长

1. 具有良好的团队管理及激励能力;

2. 丰富的项目管理与协调经验(计划、评估、统筹与进度管理);

3. 擅长工厂、生产管理,流程规划和改善、方案分析与评估以及标准化、协助公司领导及时对接项目运作,以及考核管理推动等;

4. 熟练运用PDCA以及IE改善手法进行工作管理与改善;

5. 熟悉Office办公软件(Word / Excel / Powerpoint / Visio / Project)操作,并在实际工作中,能够很好的运用于流程规划改善、专案管控;

6. 熟悉AutoCAD操作,执行厂房布局、设计及场地规划等

工作经历

时  间:2006年2月2012年2月

公司名称:富士康(深圳)科技集团

公司性质:台资企业

担任职位:IE工程师课长

工作描述:

1.负责事业处IE方面工作的开展及对外部门的工作处理,包括提案改善以及各项管理指标推动,通过完善管理方式,100%达成各项指标

2.改善专案推动,通过精简人力、合理化布局、规范化流程等提高效率、减低成本,如治工具的导入(精简3人/线,共有3条生产线)、8S 推动(明确管理标准,提升现场的管理水平)、厂房规划与改善(参与2次工厂搬迁任务,跟进设备进厂、安装、调试进度的协调以及办公室规划,满足生产试产及各部门办公人员的进驻)、仓储物流管理优化(优化仓库摆放布局,并推动先进先出管理,减少了物流交叉及物流距离,同时避免了物料的呆滞)

3.标准化流程建立:根据各部门的业务流程,对各部门的业务流程进行优化,建立流程文件,推动标准化管理

4.驻外管理:被指派到协力厂家,负责对驻厂员工的管理与调配,做好各项工作协调,确保了驻厂工作顺利开展

5.团队人员管理,根据上级的工作安排,按照各人专长落实分工及管控

6.JIT项目(供应链)推进与管理,顺利完成各项供应链作业流程优化改善专案的推动

7.专案项目客户:Cisco、HP、Apple、Sony等,以及集体内部事业群调派支持

离职原因:部门由深圳搬迁到重庆

时  间:2012年5月2017年8月

公司名称:广东佳隆食品股份有限公司

公司性质:民营股份制企业

担任职位:生产制造管理部经理

工作描述:

在此期间,担任公司副总裁(生产职能总经理)参谋、助理的角色,协助做好内部的工作规划、优化,并跟进、监督落实。同时当担厂长的职责,负责生产环节的全面统筹管理,兼管分公司管理体系的运行,包括仓储、人事、行政等职能

1.负责公司生产环节的管理,通过建立生产数据管理机制,落实做好生产数据的统计、分析,提高对生产达成、物料损耗以及产品品质的控制力度,同时将分析结果做为下属管理业绩的依据

2.负责新厂区项目的规划与跟进,包括生产车间设备安装、调试、人员架构设计、培训等,厂家进度的监控以及公司内部或其他施工方(基建、线路、装修等)的协调,保证了施工进度及投产计划

3.负责公司新产品的导入、车间布局规划以及设备的安装、调试、试产过程的全面管理,顺利的完成了新产品导入,并进入正常生产

4.协调管理人事、行政工作,做好厂区人力、后勤服务供应;负责仓库管理工作,根据账务卡一致的管理原则落实做好仓库收发存,保证仓库账物以及生产物料供应正常

5.负责生产制造管理中心各部门人员架构建立以及各岗位人力的合理配置,同时编制、完善职能内部各部门、岗位职责说明书

6.负责生产职能管理标准的建立与优化,保证了工作的合理性,实现岗位、工作与结果的匹配,推动各部门工作管理的标准化

7.主导公司管理体系(ISO9001、ISO22000、ISO14001、ISO18001)工作的推动,做好内部体系管理监督、认证及档案管理

8.推动绩效考核机制及考核标准的完善与实施,促进考核工作的合理化开展,保证稽查与考核的有效、公平关联

9.负责各操作岗位作业指导书的编制与落实,确保生产作业安全,保障每月生产任务的顺利达成

10.协助公司做好成本管控与核算,协助总经理工作并处理其安排的部门或其他临时事务

离职原因:个人规划

自我评价

6年世界知名大型代工企业生产现场、仓库规划、改善,以及流程设计经验;

5年上市食品企业体系、标准化及绩效考核推动,生产管理及人事行政管理工作经验;

具有良好的团队管理及部门沟通协调能力;

具有良好的流程逻辑及数据分析能力;

工作态度认真、踏实、积极,敢于承担责任;富有工作激情,爱岗敬业;重视团队合作。

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